Cogitare Enfermagem (Dec 2008)

ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO DA ENFERMAGEM

  • Maira Buss Thofehrn,
  • Simone Coelho Amestoy,
  • Karen Knopp de Carvalho,
  • Francine Pereira Andrade,
  • Viviane Marten Milbrath

DOI
https://doi.org/10.5380/ce.v13i4.13122
Journal volume & issue
Vol. 13, no. 4

Abstract

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Esse estudo tem por objetivo promover uma reflexão teórica sobre o assédio moral no trabalho da Enfermagem, bem como impulsionar a valorização da dimensão da subjetividade do trabalhador. O assédio moral consiste em um fenômeno relevante, porém, ainda pouco discutido no contexto histórico da saúde, especialmente na Enfermagem. Sendo assim, é um tema que merece destaque, já que pode desestruturar a vida de uma pessoa, não apenas no que se refere ao trabalho, mas também à sua auto-estima. As principais formas de assédio moral identificadas na Enfermagem são: humilhações em público e a portas fechadas, com ameaças; depreciação da imagem profissional; boatos e rumores maldosos; cobranças absurdas por parte das chefias; delegação de tarefas que não podem ser realizadas, entre outras. Desta forma, cabe a enfermagem estar atenta às estratégias que podem ser adotadas para evitar o sofrimento psíquico.

Keywords