Approaches to Managing Personnel Security Enterprise During the Restructuring. Подходы к управлению кадровой безопасностью предприятия в ходе реструктуризации

Abstract

The article reveals the essential elements of personnel security and risks to personnel in the field of enterprise restructuring. Factors to ensure the safety of personnel is substantiated. Definition of management personnel security company in the restructuring process, as policy in the field of human resources, economic, organizational, social and psychological measures to prevent economic damage, support the goals and values of the company, is suggested.В статье раскрыты сущностные элементы кадровой безопасности и риски, возникающие в кадровой сфере предприятия в ходе реструктуризации. Обоснованы факторы обеспечения кадровой безопасности. Предложено определение управления кадровой безопасностью предприятия в процессе реструктуризации, как такой политики в кадровой сфере, экономические, организационные и социально-психологические меры которой направлены на предотвращение экономического ущерба, поддержку целей и ценностей предприятия.

Keywords

• restructuring
• security
• human resources sector
• enterprise
• management
• реструктуризация
• безопасность
• кадровая сфера
• управление
• предприятие