Revista Gestão Universitária na América Latina (Sep 2013)

Contribuições do PDI e do Planejamento Estratégico na gestão de Universidades Federais

  • Júlio Eduardo Ornelas Silva,
  • Pedro Antônio de Melo,
  • Alexandre Moraes Ramos,
  • Cláudio José Amante,
  • Flora Moritz da Silva

DOI
https://doi.org/10.5007/1983-4535.2013v6n3p269
Journal volume & issue
Vol. 6, no. 3
pp. 269 – 287

Abstract

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http://dx.doi.org/10.5007/1983-4535.2013v6n3p269 Este artigo pretendeu analisar as contribuições do Plano de Desenvolvimento Institucional e do Planejamento Estratégico na gestão de universidades federais brasileiras, no qual foram realizadas análises documentais e entrevistas in loco em oito universidades federais, sendo a UFAL, a UFGD, a UFMA, a UFMG, a UFPA, a UFSC, a UnB e a UNIFAP. As características das universidades estudadas são peculiares, no entanto, a experiência dos gestores entrevistados evidenciou que tanto o PDI quanto o planejamento estratégico trazem contribuições para a gestão das universidades, ao possibilitar o autoconhecimento, o delineamento de metas, objetivos e estratégias, propiciando um rumo às universidades e, em alguns casos, trilhando o futuro com uma visão competitiva. ESTA PESQUISA RECEBEU APOIO E FINANCIAMENTO DA CAPES/OBEDUC.

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