НАУКОВО-МЕТОДИЧНІ ЗАСАДИ ПОБУДОВИ МЕХАНІЗМУ УПРАВЛІННЯ ESG-АКТИВНІСТЮ НА ПІДПРИЄМСТВІ

Abstract

У статті обґрунтовано необхідність досягнень цілей сталого розвитку (ЦСР), прийняття конкретних дій і рішень як для країн, так і для підприємств. Розроблено науково-методичні засади інтеграції ESG-активності в систему управління підприємством, що на відміну від існуючих, полягає у розробці системи ESG-блоків, яка включає в себе ESG-стратегію, ESG-політику, ESG-цілі, пріоритети та принципи, систему ESG-індикаторів та видів ESG-активності у поєднанні з ESG-звітністю і ESG-комунікацією та схеми їх інкорпорації у систему управління підприємством. За результатами проведеного дослідження окремих елементів ESG-активності підприємства запропоновано набір принципів управління ESG-активністю на підприємстві (екологічна відповідальність, соціальна відповідальність, забезпечення прав людини, нульова толерантність до корупції та транспарентність), а також проведені структуризація та систематизація знань щодо основних інструментів ESG-інформування, що дозволяє підприємствам обрати найбільш прийнятні засоби комунікації зі стейкхолдерами щодо власної ESG-активності.

Keywords

• управління підприємством
• ESG-діяльність підприємства
• ESG-активність підприємства
• система ESG-блоків
• цілі сталого розвитку