Satisfacción laboral de los profesionales de Atención Primaria del Área 10 del Insalud de Madrid

Abstract

total requiere conocer la satisfacción laboral de los trabajadores. Pretendemos averiguar el nivel de satisfacción global y de cada uno de los componentes en la Atención Primaria del Area 10. Métodos: Estudio descriptivo transversal realizado en el Area 10 del @salud de Madrid, Atención Primaria. Trabajan en este Area 668 profesionales sanitarios y no sanitarios. Se utiliza el cuestionario de satisfacción Font Roja, adaptado por J. Aranaz, que mide la satisfacción laboral a través de una escala de 1 (menor grado de satisfacción) a 5 (mayor grado de satisfacción). Resultados: Respondió el cuestionario un 80% de la población. La puntuación media de la satisfacción es de 3,12 (Error Típico ET= 0,017). Las dimensiones menos valoradas han sido la tensión relacionada con el trabajo, con una media de 2,30 (ET= 0,041) y la promoción profesional con una media de 2,42 (ET= 0,038). La dimensión más valorada es la competencia profesional con una media de 4,0 1 (ET= 0,058). Conclusiones: Los profesionales se encuentran medianamente satisfechos en su frabajo. Comparando este estudio con el realizado en este Area en 1992, concluimos que las dimensiones tensi& laborul y promoción profesional siguen siendo las peor valoradas, lo que debería de activar medidas correctoras por parte de los equipos directivos.