AS COMPETÃNCIAS PROFISSIONAIS MAIS REQUERIDAS NO CENÃRIO DAS ORGANIZAÃÃES BAIANAS E SUAS RELAÃÃES COM O CONSTRUTO MODERNIDADE ORGANIZACIONAL

Abstract

Este artigo tem por objetivo investigar a relação entre as Competências profissionais mais requeridas no cenário das organizações baianas e suas relações com os construtos de modernidade organizacional, por meio de estudo de campo, com aplicação de 49 questionários envolvendo organizações localizadas no interior da Bahia e que fazem parte da Federação das Indústrias do Estado da Bahia. O artigo busca responder ao seguinte problema: "qual a relação existente entre as Competências profissionais mais requeridas no cenário das organizações baianas e suas relações com os construtos de modernidade organizacional?", utilizando o referencial teórico das competências profissionais requeridas e os construtos de modernidade organizacional realizados por Sant'Anna (2002). Quanto aos resultados, verificou-se que as competências mais demandadas nas organizações pesquisadas estão relacionadas ao CHA (conhecimento, habilidade e atitudes) e à relação interpessoal. Verifica-se que as variáveis de modernidade organizacional estão sendo utilizadas pelas organizações em nível moderado, fato que permite a conclusão de que as organizações estão caminhando para o contexto de modernidade.