Revista Cubana de Salud y Trabajo (Jan 2021)

Asociación entre factores sociodemográficos, laborales y de salud con la percepción de estrés laboral en funcionarios de salud

  • Maleny Fabiola Acuña Vásquez,
  • María José Lema Alarcón,
  • Carolina Elena Luengo Martínez

Journal volume & issue
Vol. 22, no. 1
pp. 23 – 30

Abstract

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Introducción: El estrés laboral se ha estudiado en diferentes perspectivas, así también sus consecuencias físicas, psicológicas y psicosociales, siendo el personal de salud un importante foco de interés. Sin embargo, existe poca evidencia de estudios centrados en trabajadores de imagenología y de laboratorio clínico. Objetivo: Determinar la asociación de los factores sociodemográficos, laborales y de salud con la percepción de estrés laboral, en los trabajadores de salud del Laboratorio clínico y de imagenología de un hospital de alta complejidad en Chile, región de Ñuble, 2019. Material y método: Estudio de abordaje cuantitativo, analítico de corte transversal. La población estudiada estuvo constituida por trabajadores de las unidades del laboratorio clínico y de imagenología del hospital clínico ‘Herminda Martín’ de Chillán, a los cuales se les aplicó un cuestionario de factores sociodemográficos, laborales y de salud y un cuestionario de estrés laboral de la Organización Internacional del Trabajo y la Organización Mundial de la Salud (OIT-OMS), el cual mide la percepción de estrés laboral en sus participantes. Se aplicó la prueba x2 y regresión de Poisson múltiple. Resultados: El 52 % de los trabajadores percibe un “nivel de estrés intermedio”, el cual se encuentra asociado al grupo de edades sobre los 35 años y ser mujer; así mismo, se asocia a percibir “frecuentemente/siempre” una carga excesiva de trabajo, y percibir su salud como “mala/regular”. Conclusiones: Existe asociación entre el estrés percibido por los funcionarios de salud con la edad, el sexo y la percepción de carga excesiva de trabajo. Así también, importantes resultados fuero obtenidos que deben ser considerados en futuras investigaciones, empleando una mayor muestra de trabajadores. Introduction: Work stress has been studied from different perspectives, as well as its physical, psychological, and psychosocial consequences, health workers being an important focus of interest. However, there is little evidence of studies on imaging and clinical laboratory workers. Objective: To determine the association of sociodemographic, work, and health factors with the perception of work stress, in health workers of the clinical laboratory and imaging of a highly complex hospital in Chile, Ñuble region, 2019. Material and method: Study of quantitative, analytical cross-sectional approach. The studied population consisted of workers from the units of the clinical laboratory and imaging of the clinical hospital ‘Herminda Martín’ in Chillán, to whom a questionnaire of sociodemographic, work, and health factors and an International Labor Office – World Health Organization labor stress questionnaire was applied, which measures the perception of work Stress in its participants. x2 test and multiple Poisson regression were applied. Results: 52% of the workers perceive an “intermediate stress level”, which is associated with the age group over 35 years and being a woman; likewise, it is associated with perceiving an excessive workload “frequently/always”, and perceiving their health as “poor/regular”. Conclusions: There is an association between the stress perceived by health workers with age, sex, and the perception of excessive workload. Also, important results have been obtained that should be considered in future research, using a larger sample of workers.

Keywords