Quipukamayoc (Dec 2016)

HACIA UN SISTEMA DE PENSIONES PERUANO COMPETITIVO

  • Manuel Alberto Hidalgo Tupia,
  • Emilio Gustavo Bobbio Rosas,
  • Alberto Espinoza Valenzuela,
  • David Juan Sánchez Cruz

DOI
https://doi.org/10.15381/quipu.v24i46.13207
Journal volume & issue
Vol. 24, no. 46
pp. 37 – 42

Abstract

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El estudio recoge las percepciones sobre el sistema de pensiones peruano respecto de la posibilidad de optimizar la gestión financiera de los recursos del Fondo Nacional de Pensiones, tendiente a crear una mayor rentabilidad y la competitividad con respecto al sistema en su conjunto, generando una alternativa real frente al sistema privado de pensiones. Se realizó el análisis documental y se aplicaron encuestas a tres grupos de informantes: sector social organizado, especialistas académicos, y responsables del sistema de pensiones. El problema de investigación fue: ¿De qué manera la intervención de la ONP con profesionalización de inversiones, incide en la competitividad del Sistema Pensiones en el Perú? Los resultados obtenidos de la aplicación de las encuestas a especialistas y los representantes del sector social fueron que la profesionalización de las inversiones de la ONP es posible y deseable, requiriendo ello cambios normativos y administrativos, y que se debería aplicar conforme a la teoría de inversiones en portafolio; y que, dadas las condiciones, generaría una mayor competitividad en el sistema previsional en su conjunto, impactando positivamente en la estabilidad y crecimiento del mercado de capitales y de la economía nacional, e impactando positivamente en el bienestar de los pensionistas y aportantes.

Keywords