Економіка та суспільство (Nov 2023)

ФОРМУВАННЯ ЕФЕКТИВНОГО СТИЛЮ КЕРІВНИЦТВА СУЧАСНОЮ ОРГАНІЗАЦІЄЮ

  • Олександра Сорока,
  • Вікторія Гулакова

DOI
https://doi.org/10.32782/2524-0072/2023-57-48
Journal volume & issue
no. 57

Abstract

Read online

У сучасних умовах важливим напрямом дослідження стає процес оптимізації діяльності організації. Отже, питання вибору оптимального стилю керівництва, у межах цієї проблеми, вимагають особливої уваги, оскільки дозволяють оптимізувати діяльність керівника, і, отже, організації загалом. Стаття присвячення огляду та аналізу різновидів стилів управління та якостей керівника. Обґрунтовано важливість дослідження змін у системі відносин «керівник – підлеглий» з огляду на сучасний стан. Проаналізовані основні стилі управління: директивний стиль управління; демократичний стиль управління; ліберальний стиль управління. У діяльності ефективного керівника у кожному з можливих випадків є одне із перелічених стилів керівництва. Зроблено висновок, що оптимальність того чи іншого стилю керівництва визначається поточною ситуацією.

Keywords