АКТУАЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ КАДРОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ОРГАНОВ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ

Abstract

В условиях развития процессов цифровизации, активного внедрения информационных технологий в систему публичной власти возникла необходимость в оценке имеющихся кадров органов местного самоуправления, анализе кадрового потенциала муниципальной службы, способного отвечатьсовременным запросам. Местное самоуправление — уровень публичной власти, взаимодействующийнепосредственно с населением, по работе которого оценивается эффективность осуществления публичной власти в целом. В этой связи повышается ответственность муниципальных служащих за качественное осуществление возложенных на них полномочий, возникает необходимость созданияэффективной системы формирования и развития кадрового потенциала муниципальных служащих,поиска новых инструментов, методов оценки действующих и будущих муниципальных служащих.

Keywords

• муниципальная служба
• муниципальный служащий
• кадры
• кадровый потенциал
• органы местного самоуправления