AKTYWNOŚĆ NA RYNKU PRACY MŁODZIEŻY A KWALIFIKACJE ZAWODOWE I WYKSZTAŁCENIE ABSOLWENTÓW W WOJEWÓDZTWIE PODKAR-PACKIM

Abstract

Niska aktywność zawodowa młodych osób i równocześnie towarzyszący jej wysoki po-ziom bezrobocia jest jednym z ważniejszych problemów społeczno-gospodarczych współ-czesnych krajów. Narastająca skala trudności młodych osób z wejściem na rynek pracy spo-wodowała, że Międzynarodowa Organizacja Pracy określiła ich mianem straconego pokole-nia. Bezrobocie wśród osób z wyższym wykształceniem, dotyczące zwłaszcza absolwentów, potęguje problem na rynkach pracy, które wyraża ubytek kapitału ludzkiego i utratę możli-wości wykorzystywania tego czynnika jako kluczowego dla rozwoju przedsiębiorstw, regio-nu czy kraju. Zmiany wprowadzone zgodnie ze strategią Bolońską silnie wyeksponowały związki edukacji z funkcjonowaniem rynku pracy, jednak niemal równocześnie wzrósł odse-tek osób z wyższym wykształceniem, które nie mogą znaleźć zatrudnienia. Cele publikacji to przedstawienie sytuacji młodzieży na rynku pracy w województwie podkarpackim, ze szczególnym uwzględnieniem osób z wyższym wykształceniem, a także prezentacja opinii respondentów na temat przygotowania zawodowego przez system eduka-cji na podstawie własnych badań ankietowych przeprowadzonych w styczniu 2014 r. W pu-blikacji zaprezentowano pojęcie absolwenta w szerokim i wąskim znaczeniu oraz młodzieży. Następnie przedstawiono współczynnik aktywności zawodowej, wskaźnik zatrudnienia oraz liczbę pracujących w zależności od poziomu wykształcenia na Podkarpaciu. W ostatniej czę-ści artykułu, w oparciu na badaniach empirycznych własnych oraz przeprowadzonych przez polskie ośrodki badawcze, wskazano opinię respondentów na temat przygotowania zawodo-wego oraz przyczyny braku zatrudnienia wśród młodych osób.

Keywords

• rynek pracy, młodzież, bezrobocie, wskaźnik zatrudnienia