Dominant types of corporative structure

Abstract

There are four types of corporate culture today - innovative, snobbish, traditional and forced. The article is devoted to the analysis of snobbish and traditional corporate cultures as the most wide-spread.

Keywords

• корпоративная культура
• классификация
• инновационный тип корпоративной культуры
• снобистский тип корпоративной культуры
• традиционный тип корпоративной культуры
• вынужденный тип корпоративной культуры